Akcjonariusze mniejszościowi 4Mass zawarli porozumienie, którego celem jest walka o ich prawa. Wśród uczestników inicjatywy są członkowie Stowarzyszenia Inwestorów Indywidualnych, które wsparło merytorycznie powstanie formalnego Porozumienia akcjonariuszy.
4Mass to spółka działająca w branży kosmetycznej, w segmencie produkcji i dystrybucji produktów z kategorii manicure, pedicure oraz makijażu. Firma wprowadziła na rynek produkty pod markami Claresa, Stylistic i Palu, a w ofercie ma także produkcję na rzecz podmiotów zewnętrznych (private label).
W 2019 r. spółka z Wołomina zadebiutowała na NewConnect, a pod koniec 2024 r. przeszła na rynek główny GPW. Jej aktualna kapitalizacja to ponad 118 mln zł. Szerszy opis spółki znaleźć można w analizie autorstwa Aleksandra Borzęckiego, która opublikowaliśmy w 2025 r.
Struktura akcjonariatu 4Mass wygląda obecnie następująco:
17 lutego 2026 r. akcjonariusze mniejszościowi 4Mass formalnie zawarli Porozumienie dysponujące 5,15% akcji spółki. W gronie tym są członkowie Stowarzyszenia Inwestorów Indywidualnych, które w ostatnich miesiącach wspierało merytorycznie uczestników porozumienia. To kontynuacja wsparcia, którego SII udzieliło w 2022 r. („SII zachęca do udziału w walnym zgromadzeniu 4MASS S.A.”, 19.07.2022).
Konflikt w akcjonariacie 4Mass sięga 2022 r., kiedy to Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie Akcjonariuszy podjęło próbę uchwalenia programu motywacyjnego opartego na warrantach subskrypcyjnych, którego realizacja mogłaby skutkować podwyższeniem kapitału zakładowego oraz rozwodnieniem udziałów dotychczasowych akcjonariuszy nawet o 75%.
Oddolna mobilizacja akcjonariuszy – zbiegająca się z utworzeniem grupy na Facebooku zrzeszającej inwestorów spółki – doprowadziła w krótkim czasie do zgromadzenia wystarczającej liczby głosów na walnym zgromadzeniu, co umożliwiło skuteczne zablokowanie uchwalenia tego programu.
Nie był to jednak jedyny problem dostrzegany przez aktywnych akcjonariuszy mniejszościowych, którzy regularnie uczestniczyli w zgromadzeniach spółki. Punktem zwrotnym okazały się wydarzenia podczas Walnego Zgromadzenia Akcjonariuszy w czerwcu 2025 r., które ostatecznie doprowadziły do zawiązania Porozumienia Akcjonariuszy spółki 4Mass.
|
Cele Porozumienia Akcjonariuszy 4Mass:
|
Z kolei w zakresie wynagrodzeń władz spółki (łącznie 8,49 mln zł w 2024 r.), uczestnicy Porozumienia wskazują uwagę na to, że członkowie zarządu 4Mass „otrzymują wyjątkowo wysokie wynagrodzenie bazowe na tle innych spółek z GPW, wypłacane na podstawie umów doradczych” (porównanie z innymi spółkami na podstawie raportu Grand Thornton). Co więcej, wynagrodzenia te nie zawierają części zmiennych, uzależnionych od przejrzystych wskaźników.
Szerszy opis sytuacji w spółce autorstwa uczestników Porozumienia znajdziesz w publikacji Wysokie uprawnienia i powiązania rodzinne w 4MASS S.A. – ryzyka dla akcjonariuszy mniejszościowych.
– Porozumienie to głos akcjonariuszy, którzy chcą realnego wpływu, uczciwego zarządzania oraz poszanowania praw wszystkich akcjonariuszy. Porozumienie ma charakter otwarty. Zapraszamy pozostałych akcjonariuszy do kontaktu oraz zapoznania się z regulaminem porozumienia! – czytamy na stronie Porozumienia.
Zgodnie z regulaminem, do Porozumienia przystąpić może każdy akcjonariusz 4Mass posiadający co najmniej 30 000 akcji. Wymóg minimalnej liczby akcji nie dotyczy członków Stowarzyszenia Inwestorów Indywidualnych.
Członkiem Porozumienia może zostać także każdy aktywny członek Stowarzyszenia Inwestorów Indywidualnych, niezależnie od liczby posiadanych akcji.
Dodatkowe informacje oraz formularz pozwalający dołączyć do porozumienia znajdziesz na stronie Porozumienia:
porozumienie.akcjonariusze4mass.pl
